2022年8月3日下午，我院工会在内科楼二层会议室组织召开了第七届六次教代会提案答复落实沟通会，就第七届六次教代会代表提案进行了答复和面对面沟通交流。我院党委副书记、工会主席杨柳到场参加，全体提案委员会委员、提案代表、提案承办科室相关领导参加会议。副院长、提案委员会主任王平主持会议。

　　本届提案委员会共征集提案80份，经本年度提案委员会第一次会议汇总、整理、讨论通过后，79份正式立案。第二次会议提案委员会与落实科室进行沟通，并将提案分配至落实科室。总体而言，提案内容紧紧围绕医院发展和职工切身利益，涉及医疗管理、流程优化、教学、科研、信息化建设、职工福利、后勤保障等多个方面。

　　我院各承办职能处室都以解决实际问题作为提案落实的出发点落脚点，在与提案人沟通落实过程中，主动“晒出”提案落实“进度条”，明确提案落实“时间表”。关于医院信息化系统改进、推进我院无纸化办公、改善患者就医体验、职工节日慰问品多样化选择等诸多提案内容，都得到有效的解决，切实让教职工的期盼落实、落地，使本年度教代会提案工作再上新台阶。
　　此前有教代会代表提出，推进我院少纸化办公，为此，医院门诊将以前的一叠药品、检验申请单缩减为一张“导诊单”，不但节约了大量资源，减少了浪费，而且增进了医患沟通时间，改善了患者就医体验。另外，职工代表提出，节日慰问品发放增加多样化选择，从而增强职工获得感和幸福感。院工会即予以落实，推出两种暑期慰问品套餐供职工自选，教职工深感满意和用心。

　　提案承办各职能处室分别就提案委员会所分配提案的落实情况做了详细答复，并与本届教代会提案代表进行了面对面沟通交流。对能落实提案的办理过程做了汇报，对暂时不能解决、落实过程中存在的难点和客观因素做了具体说明，并对提案人不清楚的各专业方面问题做了解释。

　　此次提案工作会议充分展示了各承办职能处室主管领导对所分配提案落实工作的高度重视，每一件提案都得到了认真答复。在提案办理过程中，提案工作委员会与各承办职能处室积极沟通协调，确保了提案答复工作的按时落实。

　　本次提案答复落实会为提案工作的顺利开展搭建了有效的平台。提案人与提案相关科室以医院发展大局为重，共同努力、相互支持，为提案工作的顺利进行做出贡献，确保了提案“件件有着落、事事有回音”，使医院提案工作水平有效上升，达到了一个新的高度。

　　教代会提案是教职工积极参与医院发展建设和院务公开管理的一条重要民主渠道，是反映职工意愿改进各项工作的重要举措。本年度教代会代表提案踊跃，更多职工参与到了医院民主管理、民主监督工作中来。各承办科室主动与提案人沟通联系、办理积极，有效发挥了服务部门应有的作用，得到了职工认可。

　　工会今后将继续在医院党委的领导下，不断总结教代会工会提案工作经验，及时使职工更关心、更关注、更现实的热点问题得到解决，力争为职工办实事、办好事，使全院教职工共促医院高质量发展！

　　（工会）